Alzheimer hastası olan yakınınızın evde bakımında yardıma mı ihtiyacınız var? (Evde Bakım) Hadi konuşalım!

Anneniz, babanız veya sevdiğiniz biri Alzheimer gibi bir demans hastalığından mı muzdarip? Onları evde tutmak ve sevgiyle bakmak büyük bir ayrıcalık ve büyük bir sorumluluktur. Ancak bazen tüm bunları tek başınıza yapmak zor olabilir. Sizin de bir molaya ihtiyacınız var. Bu nedenle, bu görevlerde size yardımcı olacak birini, bir bakıcıyı bulmayı düşünüyor olabilirsiniz. Bu çok önemli bir karar. Bunu tam olarak nasıl yapacağımıza bakalım.

Basitçe söylemek gerekirse, iki ana tür evde bakım hizmeti vardır. Biri tıbbi eğitim almış kişiler tarafından sağlanan hizmetler, diğeri ise genel günlük işlerde yardımcı olan hizmetlerdir.

• Evde Sağlık Bakımı: Bu hizmet, hemşire gibi profesyonel bir sağlık çalışanının yardımına ihtiyaç duyan kişiler içindir. Örneğin, hastanede kaldıktan sonra yaraları temizlemek, ilaç vermek veya fizik tedavi uygulamak gibi durumlarda. Bu kişilerin genellikle hemşirelik diploması veya eşdeğeri bir yeterliliği vardır.
• Genel Evde Bakım: Bu, banyo yaptırma, giydirme, yemek hazırlama ve tuvalet ihtiyacına yardımcı olma gibi şeyleri içerir. Ayrıca yalnız bırakılamayacakları için güvenlik konusunda da yardımcı olurlar. Bu, evde küçük işler yapmak veya markete gidip alışveriş yapmak gibi şeyleri içerebilir.

Öncelikle ne tür bir hizmete ihtiyacınız olduğuna karar vermeniz çok önemlidir.

İhtiyaçlarınıza uygun bir partneri nasıl bulursunuz?

Ev işlerinde size yardımcı olması için birini işe almadan önce, ondan tam olarak ne beklediğinizi listeleyin. Kendinize şu gibi sorular sorun:

• Sevdiğiniz kişinin banyo yapmasına, giydirilmesine, beslenmesine veya tuvalete götürülmesine yardımcı olmaya mı ihtiyacınız var?
• İlaçları zamanında vermeniz ve tansiyon gibi hayati belirtileri kontrol etmeniz gerekiyor mu? (Bunun gibi şeyler için tıbbi eğitim almış birini bulmanız gerekir.)
• Ev işleri, bahçe işleri ve yemek pişirmek gibi şeylerle de uğraşmanız gerekiyor mu?
• Doktora gitmek mi yoksa onu başka gezilere götürmek mi istersiniz?
• Sevdiklerinizle konuşabilecek ve yalnızlıklarından kurtulmalarına yardımcı olabilecek bir arkadaş gibi birini mi arıyorsunuz?

Görüşme yaptığınız herkesle bu ihtiyaçlar konusunda net olun. Ayrıca, sevdiğiniz kişinin ne tür bir insanı tercih ettiğini de düşünün. Örneğin, kadın mı yoksa erkek mi tercih ettiklerini ve dil tercihleri ​​olup olmadığını göz önünde bulundurun.

Sonraki adımda, birini bir ajans aracılığıyla mı işe alacağınıza yoksa doğrudan kendiniz mi bulacağınıza karar vermelisiniz.

Bir ajans aracılığıyla asistan seçmek ve şahsen işe almak

Bu yöntemlerin her ikisinin de avantajları ve dezavantajları var. Gelin bunlara bir göz atalım.

Bir ajansa sorulacak sorular

• Ajansınız kayıtlı mı?
• Çalışanlarınızın geçmişini nasıl kontrol ediyorsunuz?
• Ne tür bir eğitim aldılar? İlk yardım hakkında bilgileri var mı?
• Göndereceğimiz çalışanla önceden görüşme yapabilir miyiz?
• Her gün aynı çalışanı gönderebilir misiniz?
• Gelecek olan kişi gelemezse, yerine başka birini gönderebilir misiniz? Bunun için ek bir ücret var mı?
• Bir sorunu bildirmek için izlenecek prosedür nedir?

Özel olarak bir kişiye sorulacak sorular

• Deneyiminiz nedir? Daha önce demans hastası birine baktınız mı?
• Ne tür bir eğitiminiz var? İlk yardım hakkında bilginiz var mı?
• Huzursuz ve sinirli biriyle bile sabırla çalışabilir misiniz?
• Hangi gün ve saatlerde çalışabilirim?
• Beklediğiniz maaş nedir?
• Geçmişinizi kontrol edebilmemiz için gerekli bilgileri verebilir misiniz?
• Önceki iş yerlerimden referans alabilir miyim?

Doğru kişiyi bulduktan ve işe başladıktan sonra...

İster bir ajans aracılığıyla ister özel olarak birini seçin, o kişinin sevdiğiniz kişi için uygun olup olmadığını görmek için biraz zaman ayırın.

Görüşme sırasında, kişinin sevdiğiniz kişiyle nasıl konuştuğuna ve davrandığına dikkat edin. Sabırlı mı? Hastalığın doğasını anlıyor mu? Mümkünse, uzun vadeli bir sözleşme imzalamadan önce bir ila iki haftalık bir deneme süreci üzerinde anlaşın.

İşe başladıktan sonra, yeni asistanınıza yapılması ve yapılmaması gerekenlerin açık ve yazılı bir listesini verin. Geç kalmak veya iş sırasında gereksiz yere telefon kullanmak gibi şeyleri yapmayacağınızı açıkça belirtin. Ayrıca, yeni asistanınızı sevdiğiniz kişinin alışkanlıkları, sevdiği ve sevmediği şeyler ve onu sakinleştirmenin yolları hakkında bilgilendirin.

Bir sorunla karşılaşırsanız veya istismardan şüphelenirseniz ne yaparsınız?

Bir sorun ortaya çıkarsa, partnerinizle sakin ve saygılı bir şekilde doğrudan konuşun. Sorunu çözmek için birlikte bir plan geliştirin. Eğer bir ajans aracılığıyla işe alındıysanız, ajansın yöneticisiyle görüşün.

Ancak, herhangi bir istismar, ihmal veya hırsızlık şüphesi duyarsanız, bunu hafife almayın.

• Eğer sevdiğiniz biri kaza geçirirse, hemen 119'u arayın ve polisi bilgilendirin.
• Acil bir durum olmasa bile, istismar veya ihmalden şüpheleniyorsanız, yerel polise veya sosyal hizmetlere bildirin. Ayrıca, bu konuda ne yapmanız gerektiği hakkında aile doktorunuzdan da tavsiye alabilirsiniz.