Кээде сокур же майыптар коляскасын колдонгон адамды көргөндө майыптыкты оңой эле тааныйбыз. Бирок сырттан көрүнбөгөн, бирок мыйзамдуу түрдө майыптык деп таанылган көптөгөн оорулар бар экенин билчү белеңиз? Кант диабети алардын бири. Ошондуктан, сиз жумуш ордунда басмырлоого каршы мыйзамдуу түрдө корголушуңуз мүмкүн, ал эми кээ бир учурларда, диабеттин таасири катуу болсо, каржылык жеңилдиктерге ээ болосуз. Келгиле, бул тууралуу жөнөкөй сөз кылалы.
Бул майыптык боюнча кандай жеңилдиктер бар?
Кант диабети менен ооруган көптөгөн адамдар каалаган жумушта иштеп, кадимки жашоо өткөрө алышат. Бул кеңсе жумушу же активдүү жумуш болушу мүмкүн. Бирок, эгерде сиздин диабетиңиз олуттуу кыйынчылыктарды жаратса, башкача айтканда, сиз эч кандай жумуш жасай албай калсаңыз, анда сизге каржылык жактан жардам бере турган майыптык боюнча жөлөкпул алууга укуктуу болушуңуз мүмкүн.
Жөнөкөй сөз менен айтканда, булар камсыздандыруу компаниялары же айрым өлкөлөрдө социалдык камсыздоо программалары тарабынан берилген каржылык жардам.
Бирок бул абдан маанилүү: Кант диабети менен ооругандардын баары эле бул жөлөкпулдарга ээ боло бербейт. Бул жөн эле боло калчу нерсе эмес. Тиешелүү мекемелер ар бир адамдын абалына жараша чечим кабыл алышат. Алар негизинен диабеттин денеңизге канчалык зыян келтиргенин карап чыгышат. Мисалы:
- Диабет нерв системасына зыян келтиреби?
- Көрүүнүн толук же жарым-жартылай жоголушу (сокурдук) барбы?
- Бөйрөктөрүңүз иштебей жатабы?
- Жүрөк оорусу сыяктуу олуттуу кыйынчылыктар болду беле?
Эгерде сиз ушул жагдайлардан улам жашоо үчүн жумуш таба албасаңыз жана муну медициналык карталар менен далилдей алсаңыз, анда сиз бул жөлөкпулдарга кайрыла аласыз. Бул тууралуу дарыгериңиз менен сүйлөшүп, көбүрөөк маалымат ала аласыз.
Кант диабети кантип "майыптыкка алып келүүчү абалга" айланат?
Сиз: "Мен кант диабетин жакшы көзөмөлдөп жатам, бул кантип майыптык болушу мүмкүн?" деп ойлоп жаткандырсыз. Дүйнөлүк саламаттыкты сактоо уюмунун (ДССУ) маалыматы боюнча, майыптыктын үч негизги компоненти бар. Келгиле, алар эмне экенин карап көрөлү.
| Майыптык статусу бөлүмү | Жөнөкөй маани жана мисалдар |
|---|---|
| Баанын төмөндөшү | Бул сиздин денеңиздин иштешинде же акыл-эс функциясында көйгөй бар экенин билдирет. Мисалы, диабеттен улам көрүүнү жоготуу, нервдердин алсыздыгы жана эс тутумдун начарлашы сыяктуу нерселер. |
| Иш-аракеттерди чектөө | Бул дени сак адам оңой эле жасай ала турган нерсени жасоодо кыйынчылыктарга туш болосуз дегенди билдирет. Мисалы, басууда кыйынчылыктар, бир нерсени так көрө албоо же көйгөйдү чечүүдө кыйынчылыктар. |
| Катышуу чектөөлөрү | Бул сиздин майыптыгыңыздан улам кадимки күнүмдүк иш-аракеттерге катыша албай турганыңызды билдирет. Мисалы, жумушка бара албай калуу, коомдук иш-чараларга катыша албай калуу, өз алдынча медициналык жардамга бара албай калуу. |
Көрдүңүзбү, туурабы? Жакшы көзөмөлдөнгөн диабет менен ооруган адамга бул нерселердин бири да таасир этпеши мүмкүн. Бирок оор кыйынчылыктары бар адамга бул үч нерсе таасир этиши мүмкүн. Дал ошондо диабет майыптыкка алып келүүчү ооруга айланат.
Жумушка орношуп жатканда диабет жөнүндө сөзсүз түрдө айтып коюшуңуз керекпи?
Бул суроону көп адамдар беришет. Кыска жооп - "жок". Жумушка орношуу үчүн маектешүүгө барганда кант диабети менен ооруй турганыңызды айтууга мыйзамдуу түрдө милдеттүү эмессиз. Чындыгында, көптөгөн өлкөлөрдө жумуш берүүчүлөргө маектешүү учурунда майыптыкты көрсөткөн суроолорду берүүгө мыйзам тарабынан тыюу салынат.
Мисалы, жумуш берүүчү сизге төмөнкүдөй суроолорду бере албайт:
- "Жумушуңузду аткарууга тоскоол болгон майыптыгыңыз барбы?"
- "Өткөн жылы канча күн оорудуңуз?"
- "Учурда кандай дары ичип жатасыз?"
Бирок, сизге жумуш сунушталгандан кийин, бирок иштей баштаардан мурун, сиз медициналык кароодон өтсөңүз же ден соолугуңуз тууралуу суроолорду берсеңиз болот. Бирок бул суроолор сизден гана эмес, жумушка тандалган башка адамдардан да суралса гана мыйзамдуу болуп саналат.
Эсиңизде болсун, эч бир жумуш берүүчү сиздин диабет менен ооруй турганыңызды билгендиктен жумуш сунушунан баш тарта албайт. Бирок, алар сиздин жумуштун эң негизги функцияларын аткара албасыңызды далилдей алса гана, эгерде алар сизге акылга сыярлык шарттарды түзүп беришсе дагы, жумуш сунушун кайра ала алышат.
Жумушта сиз үчүн жеткиликтүү акылга сыярлык шарттар
Сиз жаңы эле жумушка чыктыңыз. Жумуш ордуңуздан кант диабетин башкарууга жардам бере турган айрым нерселерди сураганга укугуңуз бар. Булар "акылга сыярлык шарттар" деп аталат. Булар сиздин жумушуңузга тоскоол болбостон ден соолугуңузду чыңдоого жардам бере турган нерселер.
| Жеткиликтүү жай | Эмне үчүн? |
|---|---|
| Кыска тыныгуулар (Тыныгуулар) | Кандагы канттын деңгээлин текшериңиз, дары-дармектерди (мисалы, инсулин) ичиңиз, кандагы канттын деңгээли кескин төмөндөп кетсе, кичинекей тамактарды жеңиз жана зарыл болсо, тез-тез дааратканага барыңыз. |
| Эс алуу үчүн жай | Эгерде кандагы канттын деңгээли күтүүсүздөн өтө төмөндөп (гипогликемия) же өтө жогорулап (гипергликемия) кетсе, ал нормалдуу абалга келгенге чейин бир аз эс алуу үчүн тынч жер. |
| Керектүү нерселерди жаныңызда кармоо | Дары-дармектериңиз, глюкометриңиз жана жей турган нерселериңиз (таттуу суусундуктар, ирис) сыяктуу буюмдарды жумуш ордуңузда оңой эле ала тургандай кылып сактаңыз. |
| Жумуш нөөмөтү өзгөрдү | Эгерде сизде тез-тез нөөмөт менен иштөөнү талап кылган жумуш болсо, анда ал кандагы канттын деңгээлин көзөмөлдөөгө таасир этсе, туруктуу нөөмөт сурай аласыз. |
Эгерде жумушта кант диабетинен улам басмырлоого кабылсамчы?
Эгерде сиз жумуш берүүчүңүз сизге кант диабети менен ооруганыңыз үчүн адилетсиз мамиле кылып же басмырлап жатат деп ойлосоңуз, анда ага каршы чара көрө аласыз. Алгач эң жакшысы - бул маселени уюмуңуздун кадрлар боюнча менеджери же жогорку жетекчилиги менен тынч талкуулоо.
Бирок эгерде бул көйгөйдү чечпесе, сиз сотко кайрыла аласыз. Эмгек мыйзамдары менен тааныш болгон юристтен кеңеш сурасаңыз болот. Ошондой эле Шри-Ланканын Адам укуктары боюнча комиссиясы сыяктуу мекемелерге арыз менен кайрылсаңыз болот. Кандай болгон күндө да, дарыгериңиздин так медициналык корутундулары сиздин абалыңызды далилдөө үчүн абдан маанилүү.
Үйгө алып кетүү билдирүүсү
- Кант диабети олуттуу кыйынчылыктарды жаратса, ал мыйзам боюнча майыптык деп эсептелиши мүмкүн.
- Эгерде сизде иштөөгө тоскоол боло тургандай оор кыйынчылыктар болсо, сиз каржылык жактан майыптык боюнча жөлөкпул алууга укуктуу болушуңуз мүмкүн, бирок бул ар бир адамдын жагдайына жараша болот.
- Жумушка орношуу үчүн маектешүү учурунда кант диабети менен ооруй турганыңызды айтууга мыйзамдуу түрдө эч кандай талап жок.
- Жумушта диабетти башкаруу үчүн сиз акылга сыярлык шарттарды талап кылууга укуктуусуз.
- Эгерде сизде бул боюнча кандайдыр бир суроолор же күмөн саноолор болсо, анда дарыгериңиз менен ачык талкуулаңыз. Ал сизге туура жол көрсөтөт.
💬 Comments (0)
Азырынча эч кандай комментарий жазыла элек. Бул жерге биринчи жолу комментарий кошуңуз.
Пикириңизди кошуңуз