Ako imate rak dojke, trebate li obavijestiti svoje radno mjesto? Razgovarajmo o tome.

Kad vam liječnik kaže da imate rak dojke, vjerojatno vam na pamet padne tisuću stvari. Na pamet vam padaju pitanja o liječenju, obitelji, novcu, pa čak i poslu, zar ne? Najveće pitanje koje vam pada na pamet uz sve ovo je: "Trebam li reći u uredu? Trebam li reći šefu? Trebam li reći prijateljima?" Ovo je zaista velika odluka. Samo vi možete donijeti ovu odluku i to bi trebala biti ona za koju smatrate da je ispravna za vas.

Želiš li to reći ili ne? Odluka je u potpunosti tvoja.

Jednostavno rečeno, ovo su vaši osobni medicinski podaci. Dakle, ne postoji zakon koji vam nalaže da o tome morate ikome reći. Međutim, ponekad vam može biti korisno obavijestiti svoje radno mjesto o tome.

Zamislite, trebate uzeti slobodne dane za liječenje, možda vam trebaju pogodnosti poput rada od kuće. U takvom slučaju, ako o tome obavijestite svog šefa ili odjel ljudskih resursa, bit će vam puno lakše dobiti te pogodnosti. Također, ako su vam najbolji prijatelji u uredu, reći im to može vam dati puno mentalne snage i utjehe.

Ali, ako želite da to ostane privatno, to je vaše pravo. Neki ljudi misle da će ih drugi, ako to kažu, sažaliti ili pomisliti da nisu dobri u svom poslu. Dakle, ako je to slučaj, bolje je da to zadrži u tajnosti.

Pogledajmo sada iskustva nekoliko žena koje su donijele ovu odluku. To vam može pomoći da donesete pravu odluku za svoju situaciju.

Kako su se različite žene suočile s ovim izazovom

1. „Rekla sam samo svom šefu i nekolicini bliskih prijatelja“ - Nilminina priča

Nilmini je imala rak dojke u trećem stadiju. Trebala je započeti kemoterapiju. Znala je da će joj se, nakon što započne liječenje, izgled promijeniti, kosa će joj opadati i da će biti dana kada neće moći doći na posao. Stoga je odlučila o tome obavijestiti svoje radno mjesto.

„Prvo sam rekla svom izravnom nadređenom. Zatim, otprilike tjedan dana kasnije, poslala sam e-mail nekolicini svojih najbližih prijatelja u uredu i ispričala im detalje.“ Također je dala svom nadređenom dopuštenje da ispriča priču ostatku tima. Tada nije morala svima iznova i iznova prepričavati priču.

Jako je zadovoljna svojom odlukom. „Moj nadređeni i drugi prijatelji bili su vrlo ljubazni i razumni prema meni. Osjećala sam se dobro što sam im to ispričala, a neki od njih su podijelili sa mnom svoja iskustva s rakom . Slušanje tih priča dalo mi je puno snage.“

Nilminijini prijatelji iz ureda okupljali su se i čak pripremali obroke za nju tijekom dana kada je primala kemoterapiju. To je bila velika pomoć i za njezinu obitelj. Ali nemaju svi okruženje u kojem mogu dobiti takvu vrstu podrške.

2. „Nisam nikome rekla u uredu“ - Deepina priča

Deepa je žena koja vodi vlastitu PR agenciju. Kad je saznala da ima rak dojke, držala je to u tajnosti.

„Nisam to htjela reći svojim kolegama. Nisam htjela da me sažalijevaju, da budu nepotrebno zabrinuti. Također, nisam htjela da misle da ne mogu kako treba obavljati svoj posao“, kaže ona.

Nije to rekla ni svojim klijentima . „U mom poslu, ako ja nešto ne mogu učiniti, postoje tisuće drugih ljudi koji to mogu. Nisam htjela da me klijenti napuste.“

Čuvanje tajne na ovaj način pomoglo joj je osobno.

O tome je u privatnom životu pričala samo najbližim prijateljima. Budući da o tome nije pričala na poslu, nije se morala suočavati sa sažaljivim pogledima i čudnim pitanjima drugih. Gledajući unatrag godinama kasnije, kaže da je odluka koju je donijela bila ispravna za nju.

3. „Otvoreno sam govorila o svemu“ - Sandunijeva priča

Kad je Sanduni saznala za rak dojke, radila je kao direktorica marketinga u malom startupu. Budući da je u njezinoj obitelji postojala povijest raka dojke, uvijek je bila zabrinuta zbog pregleda. Već je o tome obavijestila svoj tim.

Dakle, čim joj je dijagnosticirana bolest, otišla je ravno svom izvršnom direktoru i rekla mu. „Osjećala sam se malo čudno, ali nisam se osjećala usamljeno nakon što sam to rekla“, kaže.

Šef joj je ponudio pomoć . „Bio je jako ljubazan. Nije znao što mi treba, pa mi je čak donio i vrećicu s namirnicama. To mi je puno značilo.“

Ostatku tima rekla je: „Radili smo kao mali tim. Zato sam htjela s njima podijeliti što se događa u mom životu.“

Nakon operacije, kada je saznala da se rak proširio, morala je na kemoterapiju. Uzela je invalidni dopust jer je očekivala da će liječenje trajati oko godinu dana.

„Šef mi je čak plaćao zdravstveno osiguranje dok sam bio odsutan. Kad sam se vratio na posao, stvorio mi je novo radno mjesto jer je znao da imam poteškoća s radom kao i prije zbog kognitivnih problema i umora koji sam imao nakon liječenja.“

Sanduni kaže da joj je ovako otvoreno govorenje pomoglo da se riješi mentalnog stresa brige o tome "što će ljudi misliti".

Kako donijeti odluku koja vam najbolje odgovara?

Ove priče pokazuju koliko su različite situacije i odluke svake osobe. Kako bismo vam pomogli u donošenju odluke, pogledajmo sažetak prednosti i nedostataka.

Konačno, priča Christine, psihoterapeutkinje, vrlo je važna. Budući da je bila samozaposlena, nije imala kolege kojima bi to ispričala. Ali svojim je pacijentima to rekla. Učinila je to kako bi drugima pokazala da je važno prihvatiti da ne možete sve sami i odvojiti vrijeme za svoje zdravlje.

Kaže: „ Ne postoji nagrada za to što si snažan .“ To znači da traženje pomoći kada ti je potrebna nije slabost. Ako ne kažeš da ti treba pomoć, nitko ti ne može pomoći. Stoga razmisli o svojoj situaciji, razmisli o kulturi na radnom mjestu i donesi odluku koja ti se čini ispravnom. Prvo razgovaraj sa svojim liječnikom o planu liječenja i slobodnom vremenu koje ti je potrebno.