Heeft u hulp nodig bij de thuiszorg voor uw naaste met de ziekte van Alzheimer? (Thuiszorg) Neem contact met ons op!

Lijdt uw moeder, vader of een andere dierbare aan dementie, een aandoening zoals de ziekte van Alzheimer? Hen thuis verzorgen en met liefde voor hen zorgen is een groot voorrecht en een grote verantwoordelijkheid. Maar soms kan het moeilijk zijn om dit allemaal alleen te doen. U heeft ook behoefte aan een pauze. Daarom denkt u er misschien over na om iemand in te schakelen die u kan helpen met deze taken, een zorgverlener. Dit is een zeer belangrijke beslissing. Laten we eens kijken hoe u dit precies aanpakt.

Simpel gezegd zijn er twee hoofdsoorten thuiszorg. De ene wordt verleend door mensen met een medische opleiding, en de andere bestaat uit diensten die helpen bij algemene dagelijkse taken.

• Thuiszorg: Dit is voor mensen die de hulp nodig hebben van een professionele zorgverlener, zoals een verpleegkundige. Bijvoorbeeld na een ziekenhuisopname, om wonden te verzorgen, medicijnen toe te dienen of fysiotherapie te geven. Deze zorgverleners hebben doorgaans een verpleegkundige opleiding of een gelijkwaardige kwalificatie.
• Algemene thuiszorg: Dit omvat zaken als baden, aankleden, maaltijden bereiden en hulp bij toiletbezoek. Ze bieden ook ondersteuning bij de veiligheid, omdat ze niet alleen gelaten kunnen worden. Dit kan bijvoorbeeld inhouden dat ze kleine klusjes in huis doen of boodschappen halen.

Het is erg belangrijk om eerst te bepalen welk soort dienst u nodig heeft.

Hoe vind je een partner die aan jouw behoeften voldoet?

Voordat je iemand inhuurt om je te helpen in huis, maak dan een lijst van wat je precies van die persoon verwacht. Stel jezelf vragen zoals:

• Heeft u hulp nodig bij het baden, aankleden, voeden of naar het toilet brengen van uw dierbare?
• Moet je medicijnen op tijd toedienen en vitale functies zoals de bloeddruk controleren? (Voor zoiets heb je iemand met medische training nodig).
• Moet je ook huishoudelijke taken, tuinieren en koken doen?
• Wil je naar de dokter gaan of hem meenemen op andere uitstapjes?
• Zoek je iemand, een soort vriend(in), die met je dierbare kan praten en hem of haar kan helpen eenzaamheid te voorkomen?

Wees duidelijk over deze behoeften met iedereen die je interviewt. Denk ook na over wat voor soort persoon je dierbare het liefst heeft. Overweeg bijvoorbeeld of ze een voorkeur hebben voor vrouwen of mannen, en of ze een voorkeur hebben voor een bepaalde taal.

Vervolgens moet je beslissen of je iemand via een bureau inschakelt of zelf direct op zoek gaat naar iemand.

Een assistent kiezen via een bureau en deze persoonlijk aannemen.

Beide methoden hebben hun voor- en nadelen. Laten we die eens bekijken.

Vragen die je aan een bureau kunt stellen

• Is uw bureau geregistreerd?
• Hoe controleert u de achtergrond van uw werknemers?
• Welke training hebben ze gehad? Hebben ze kennis van eerste hulp?
• Kunnen we de medewerker die we sturen van tevoren interviewen?
• Kun je elke dag dezelfde medewerker sturen?
• Als de persoon die zou komen niet kan komen, stuurt u dan iemand anders? Zijn daar extra kosten aan verbonden?
• Wat is de procedure voor het melden van een probleem?

Vragen om iemand privé te stellen

• Wat is uw ervaring? Heeft u eerder voor iemand met dementie gezorgd?
• Welke training heb je gevolgd? Weet je iets van eerste hulp?
• Kun je geduldig samenwerken met iemand die rusteloos en geagiteerd is?
• Op welke dagen en tijden kan ik werken?
• Wat is uw verwachte salaris?
• Kunt u de benodigde gegevens verstrekken om uw achtergrond te controleren?
• Kan ik referenties opvragen bij mijn vorige werkgevers?

Nadat de juiste persoon is gevonden en de werkzaamheden zijn begonnen...

Of je nu via een bureau of particulier iemand kiest, neem de tijd om te kijken of die persoon goed bij je dierbare past.

Let tijdens het kennismakingsgesprek goed op hoe de persoon praat en zich gedraagt ​​tegenover uw naaste. Zijn ze geduldig? Hebben ze begrip voor de aard van de ziekte? Spreek indien mogelijk een proefperiode van één tot twee weken af ​​voordat u een contract voor langere termijn tekent.

Zodra je begint met werken, geef je nieuwe assistent een duidelijke schriftelijke lijst met do's en don'ts. Maak duidelijk dat je bijvoorbeeld niet te laat zult komen of onnodig je telefoon zult gebruiken tijdens het werk. Informeer je nieuwe assistent ook over de gewoonten, voorkeuren en afkeuren van je dierbare, en over manieren om hem of haar te kalmeren.

Wat moet je doen als je een probleem hebt of misbruik vermoedt?

Mocht er een probleem ontstaan, bespreek dit dan rustig en respectvol met je partner. Werk samen aan een oplossing. Als je via een uitzendbureau bent aangenomen, neem dan contact op met de leidinggevende van het uitzendbureau.

Als u echter vermoedt dat er sprake is van misbruik, verwaarlozing of diefstal, neem dit dan niet licht op.

• Als uw dierbare betrokken is bij een ongeval, bel dan onmiddellijk 119 en waarschuw de politie.
• Als er geen sprake is van een noodgeval, maar u vermoedt dat er sprake is van mishandeling of verwaarlozing, meld dit dan bij de lokale politie of sociale diensten. U kunt ook met uw huisarts overleggen voor advies over wat u kunt doen.