เราจะให้ความเคารพผู้ที่มีความบกพร่องทางพัฒนาการได้อย่างไร? เราควรตระหนักถึงเรื่องนี้

เมื่อคุณมองดูผู้คนรอบตัวเราในสังคม คุณอาจสังเกตเห็นว่ามีผู้คนมากมายที่แตกต่างกันออกไป วิธีคิด วิธีรับข้อมูล และพฤติกรรมของบางคนแตกต่างกันออกไป สาเหตุอาจมาจากความบกพร่องทางสติปัญญาหรือพัฒนาการ (ความบกพร่องทางสติปัญญาหรือพัฒนาการ – IDD) แต่คุณคงรู้สึกว่าการพูดคุยและทำความเข้าใจกับคนเหล่านี้เป็นเรื่องยากใช่ไหม วันนี้เราจะมาพูดถึงวิธีการเคารพและยอมรับคนเหล่านี้เข้ามามีส่วนร่วมในงานของเรา

ความบกพร่องทางสติปัญญาและพัฒนาการ (IDDs) คืออะไร?

กล่าวโดยสรุป สภาวะเหล่านี้ส่งผลต่อการเรียนรู้ ทักษะทางภาษา และพฤติกรรมของบุคคล โดยปกติจะเริ่มในวัยเด็กและอาจคงอยู่ตลอดชีวิต แต่นี่ไม่ใช่โรค มันเป็นส่วนหนึ่งของชีวิตพวกเขา

ลองคิดดูสิ นิ้วมือของเราทุกคนไม่เหมือนกัน ในทำนองเดียวกัน ผู้ที่มีความบกพร่องทางสติปัญญาแต่ละคนก็แตกต่างกัน แม้แต่คนสองคนที่อาการเดียวกันก็อาจเผชิญกับความท้าทาย มีวิธีการสื่อสาร และต้องการการสนับสนุนที่แตกต่างกัน

ตารางด้านล่างแสดงประเภทต่างๆ ของความผิดปกติดังกล่าว

มาเรียนรู้เกี่ยวกับการเลือกปฏิบัติที่เรียกว่า 'การเหยียดคนพิการ' กันเถอะ

คำนี้อาจดูเหมือนเป็นคำใหม่ แต่มีความหมายที่เราทุกคนรู้จักกันดี การเหยียดคน พิการ (Ableism) คือการปฏิบัติต่อผู้อื่นอย่างไม่ยุติธรรมหรือดูถูกเหยียดหยามพวกเขาเพราะพวกเขามีความพิการ คนที่คิดแบบนี้เชื่อว่าคนพิการไม่สามารถทำสิ่งต่างๆ ได้เหมือนคนอื่นๆ และจำเป็นต้องได้รับการ "เอาใจ" ซึ่งอาจเกิดขึ้นโดยรู้ตัวหรือไม่รู้ตัวก็ได้

สิ่งที่ตรงกันข้ามกับสิ่งนี้อย่างสิ้นเชิงคือ การ ยอมรับความแตกต่าง หมายถึงการยอมรับความแตกต่างของผู้อื่นอย่างที่เป็นอยู่ และสนับสนุนให้พวกเขามีส่วนร่วมในทุกสิ่งที่พวกเขารู้สึกสบายใจที่สุด ด้วยวิธีนี้ พวกเขาก็สามารถมีความสุข มีสุขภาพดี และบรรลุศักยภาพสูงสุดของตนเองได้เช่นกัน

เราจะช่วยเหลือและให้เกียรติคนเหล่านี้ได้อย่างไร?

เอาล่ะ มาดูกันว่าเราจะทำอะไรได้บ้างง่ายๆ เพื่อแสดงความเคารพและรวมคนเหล่านี้เข้าไว้ด้วยกัน จำไว้ว่าทุกคนแตกต่างกัน ดังนั้นสิ่งสำคัญที่สุดคือ การถามพวกเขาว่าชอบอะไร

1. โปรดตระหนักถึงความพิการที่มองไม่เห็นด้วยเช่นกัน

ความพิการบางอย่างมองไม่เห็นด้วยตาเปล่า เช่น โรคสมาธิ สั้น ออทิสติก และความบกพร่องทางการเรียนรู้ ดังนั้นอย่าถามคำถามที่ไม่จำเป็นกับใคร อย่าพูดว่า "คุณดูไม่เหมือนคนพิการ" เพราะนั่นเป็นการแสดงให้เห็นว่าความพิการของพวกเขานั้นไม่มีจริง หรือไม่สำคัญ

2. เคารพกิจวัตรประจำวันของพวกเขา

คนจำนวนมากที่มีความบกพร่องทางสติปัญญาชอบทำงานอย่างเป็นระบบและมีแบบแผน เพราะจะช่วยลดความประหม่าและ ความวิตกกังวล ของพวกเขา ดังนั้น หากคุณวางแผนอะไรกับพวกเขา บอกพวกเขาล่วงหน้า และทำการเปลี่ยนแปลง พวกเขาจะรู้สึกสบายใจมากขึ้นในการทำงานร่วมกับคุณ

3. สร้างบรรยากาศที่สงบ

ผู้ที่มีภาวะออทิสติกอาจพบว่าการเข้าสังคมเป็นเรื่องท้าทาย พวกเขาอาจไม่สามารถรับมือกับเสียงดังในสถานที่แอ crowded ได้ ดังนั้น หากเป็นไปได้ ควรเลือกสถานที่เงียบสงบและมีเสียงรบกวนน้อยเมื่อพูดคุยหรือทำงานกับพวกเขา พวกเขาจะรู้สึกสบายใจกว่าเมื่อได้พูดคุยแบบตัวต่อตัวมากกว่าการที่มีหลายคนพูดพร้อมกัน

4. ให้พวกเขามีส่วนร่วมในการสนทนา

คนพิการมักถูกมองข้ามในสังคม อย่าทำเช่นนั้น เมื่อพูดคุยกับพวกเขา ให้สบตา หันหน้าไปหาพวกเขา และพูด เมื่อถามคำถาม ให้พวกเขาตอบ หากพวกเขามีผู้ช่วยอยู่ด้วย ให้พูดคุยกับคนพิการโดยตรง ไม่ใช่พูดกับผู้ช่วย

5. โปรดจำสิ่งเหล่านี้ไว้เมื่อทำการสื่อสาร

• พูดด้วยภาษาที่ง่ายและชัดเจน อย่าพูดจาดูถูกพวกเขา พูดด้วยน้ำเสียงปกติ ใช้ประโยคง่ายๆ อย่าใช้สำนวนหยาบคาย เช่น "ฝนตกหนักมาก" เพราะพวกเขามักจะเข้าใจผิด ไปตามตัวอักษร
• พูดทีละอย่าง หากคุณกำลังถามคำถามหรือให้คำแนะนำ ให้พูดทีละอย่าง แทนที่จะพูดว่า “อย่าวิ่ง” ให้พูดสิ่งที่คุณต้องการทำอย่างชัดเจน เช่น “เดินเร็ว”
• ตั้งใจฟังอย่างใจเย็น บางคนพูดช้าหน่อย ให้เวลาพวกเขาคิดและเรียบเรียงคำพูด อาจใช้เวลาสักพักกว่าพวกเขาจะเข้าใจสิ่งที่คุณพูด ดังนั้นอย่าเร่งรีบพวกเขา
• ถ้าคุณไม่เข้าใจ ก็บอกตามตรง ถ้าคุณไม่เข้าใจสิ่งที่เขาพูด ให้ขอให้เขาพูดซ้ำ หรือขอให้เขาพูดด้วยวิธีอื่น ถ้าหลังจากพยายามหลายครั้งแล้วก็ยังไม่เข้าใจ อย่าแสร้งทำเป็นเข้าใจ ให้พูดอะไรที่ตรงไปตรงมา เช่น " ขอโทษนะ คะ ฉันรู้ว่าสิ่งที่คุณพูดสำคัญ แต่ฉันไม่เข้าใจจริงๆ"

6. เคารพพฤติกรรมและนิสัยที่แตกต่างกัน

หลายคนที่เป็นออทิสติกมีปัญหาในการสบตาผู้อื่น หากใครทำเช่นนั้น อย่าคิดมาก หากคนที่เป็นโรคทูเร็ตต์ส่งเสียงออกมาขณะที่คุณกำลังพูดอยู่ ให้รอจนกว่าพวกเขาจะพูดจบแล้วค่อยพูดต่อ พวกเขาควบคุมเสียงเหล่านั้นไม่ได้ พวกเขาไม่ได้ตั้งใจที่จะไม่เคารพคุณ

7. อย่าคิดว่ามันเป็นสิ่งที่ต้อง "แก้ไข" หรือ "รักษา"

คนส่วนใหญ่มีความสุขกับชีวิตของตนเอง พวกเขาไม่ได้มองว่าความพิการเป็นปัญหาที่ต้องแก้ไข ดังนั้นอย่าทำให้พวกเขารู้สึกว่า "ผิดปกติ" หรือรู้สึกไม่สบายใจด้วยการพูดว่า "คุณเป็นแบบอย่างที่ดีมาก"

8. ใช้คำพูดที่เหมาะสม

แทนที่จะพูดว่า "คนพิการ" ให้พูดว่า "บุคคลที่มีความพิการ"การพูดว่า “ฉันเป็นคนคนหนึ่ง” นั้นให้เกียรติมากกว่า นี่เรียกว่าภาษาที่ให้ความสำคัญกับบุคคลเป็นอันดับแรก หมายความว่าเราเคารพบุคคลนั้นในฐานะที่เป็นคนทั้งคน ไม่ใช่แค่เพราะความพิการของเขา แต่บางคน เช่น ผู้ที่มีภาวะออทิสติก อาจชอบให้เรียกเขาว่า “คนที่มีภาวะออทิสติก” มากกว่า “คนที่เป็นออทิสติก” นี่เรียกว่า ภาษาที่ให้ความสำคัญกับอัตลักษณ์เป็นอันดับแรก วิธีที่ดีที่สุดคือ ถามพวกเขาว่า “คุณอยากให้เรียกคุณว่าอย่างไร?”

ด้วยการกระทำด้วยความเอาใจใส่และอดทนเช่นนี้ เราจึงสามารถให้การสนับสนุนเพื่อน ญาติ และเพื่อนร่วมชาติที่มีความพิการทางพัฒนาการได้อย่างดียิ่งขึ้น

ความพิการทางพัฒนาการ สุขภาพจิต การเลือกปฏิบัติทางด้านความสามารถ โรคสมาธิสั้น ออทิสติก การตระหนักรู้ทางสังคม ความเคารพ