की अहां कें परिवार कें नव बच्चा कें उम्मीद छै? आकि अहाँ पहिनेसँ नव पापा छी ? कहबाक प्रयोजन नहि जे ओहि खुशीक संग जे व्यस्तता आ कखनो काल दबाव अबैत अछि से भारी भ' सकैत अछि. हम सब जनैत छी जे मां के बच्चा भेला पर 'प्रसूति अवकाश' भेटैत छैक। ई एकटा जरूरी बात अछि। मुदा एकटा पिताक लेल सेहो एहने छुट्टी अर्थात 'पितृत्व अवकाश' केर नाम सुनने छी ? आइ हम एहि छुट्टीक गप्प क' रहल छी जकर गप्प बेसी लोक बेसी नहि करैत छथि, मुदा जे माय, पिता, आ बच्चा लेल ओतबे महत्वपूर्ण अछि.
सीधा-सीधा कहल जाय त पितृत्व अवकाश की होइत छैक ?
बहुत सरल अछि। पितृत्व अवकाश काम सं छुट्टी कें समय छै जे नव पिता कें अपन पत्नी आ नवजात बच्चा कें साथ बितावय कें मौका मिलयत छै. जहिना माँ के बच्चा के देखभाल करय लेल आ बच्चा के जन्म देला के बाद ठीक होबय लेल प्रसूति अवकाश भेटैत छनि.
ई छुट्टी वेतनभोगी वा अदत्त भ सकैत अछि। अहाँ के जे दिन भेटत से अहां के काज करय वाला संस्था, देश के कानून आदि पर निर्भर करत.
एकटा पिता लेल ई पावनि एतेक कीमती किएक अछि?
किछु गोटे सोचि सकैत छथि जे "मम्मी बच्चाक देखभाल क' रहल छथि , पापा केँ छुट्टी किएक भेटैत छनि?" मुदा से सत्य नहि। एहि छुट्टी के फायदा अहां के सोच सं बहुत बेसि अछि. देखू जे ओ फायदा की होइत छैक।
| मुख्य फायदा | एकर की होइत छैक? |
|---|---|
| एहि स मम्मी कए जल्दी ठीक हेबा मे मदद भेटत। | जन्म देब कोनो आसान काज नहि अछि। मां कें ठीक हुअ मे समय लगएयत छै, शारीरिक आ मानसिक दूनू तरह सं. एहि समय पिताक बगल मे बैसि घरक काज आ बच्चाक देखभाल मे मदद करब मायक लेल बहुत पैघ ताकत अछि। ओ सहयोग ओकरा जल्दी ठीक भ जाए मे मदद करैत अछि। |
| पिता आ बच्चाक बीचक बंधन मजबूत भ जाइत अछि। | बच्चा कें जीवन कें पहिल किच्छू सप्ताह आ महीना ओकर माता-पिता सं बंधन कें लेल सब सं अनमोल समय होयत छै. जँ कोनो पिता एहि बेर छूटि जाइत छथि तँ बाद मे ओ बंधन बनेनाइ कठिन भ' सकैत अछि । जे पिता शुरुए सं अइ काजक मे संलग्न रहएयत छै, जेना बच्चा कें स्नान करनाय, दूध पियानाय, आ दिलासा देनाय, ओ बच्चा आ पिता कें बीच एकटा एहन बंधन बनायत छै जे कहियो नहि टूटतय. |
| इ बच्चा कें स्वास्थ्य कें लेल सेहो बहुत नीक छै. | नवजात शिशु कें देखभाल करनाय एकटा पैघ जिम्मेदारी छै. जखन माता-पिता दूनू मिल क बच्चा कें देखभाल करएयत छै, तखन बच्चा कें ध्यान आ देखभाल दुगुना भ जायत छै. अइ सं बच्चा कें स्वास्थ्य आ सुरक्षा कें सीधा असर पड़एयत छै. शोध सं त इ तइक पता चलल छै कि जे देशक मे माता-पिता कें अवकाश देल जायत छै, ओय देशक मे शिशु मृत्यु दर कम छै. |
| मम्मी के काज पर वापस जेनाइ आसान भ गेल अछि। | जखन कोनो पिताक सहारा खतम भ' जाइत छैक तखन प्रायः माय केँ अपन नौकरी पूर्ण रूपेण छोड़य पड़ैत छैक। मुदा जखन पिता घरक जिम्मेदारी शुरूए मे बाँटि लैत छथि तखन माँ प्रसूति अवकाशक बाद आत्मविश्वास सँ काज पर वापस आबि सकैत छथि । ई पूरा परिवारक वित्त लेल नीक अछि। |
श्रीलंका मे एहि संबंध मे कानूनी स्थिति की अछि?
ठीक छै, आब देखल जाय जे अपन देश मे एहि लेल की नियम अछि। कारण अमेरिका के विपरीत हमर देश के एकरा लेल अलग सिस्टम अछि.
सामान्य तौर पर श्रीलंका केरऽ सार्वजनिक आरू निजी क्षेत्र म॑ ई छुट्टी के संबंध म॑ मामूली अंतर छै ।
निजी क्षेत्र
अगर अहां कोनो प्राइवेट कंपनी मे काज करैत छी त अहां लेल नीक खबर अछि. 2018 मे पेश कैल गेल कानूनी संशोधन कें अनुसार श्रीलंका मे निजी क्षेत्र मे काज करय वाला कोनों पिता कानूनी तौर पर 5 दिन कें वेतनभोगी अवकाश कें दावा कयर सकय छै जखन ओकर पत्नी बच्चा कें जन्म देयत छै.
सब सं महत्वपूर्ण बात : इ छुट्टी बच्चा कें जन्म कें 3 महीना कें भीतर लेनाय आवश्यक छै. संगहि, एहि सं अहां के दोसर छुट्टी (एनुअल या कैजुअल लीव) में कमी नहिं आबि रहल अछि. ई एकटा अतिरिक्त छुट्टी अछि जे अहां के भेटैत अछि.
सरकारी क्षेत्र
यदि अहां सरकारी कर्मचारी छी त आमतौर पर एकटा एहन व्यवस्था छै जे बच्चा कें जन्म कें लेल 3 कार्य दिवसक कें छुट्टी प्रदान करएयत छै. मुदा संस्थाक अनुसार आ व्यक्तिगत परिपत्रक अनुसार एहि मे किछु भिन्नता भ सकैत अछि । अस्तु, एकर ठीक-ठीक मतलब की अछि से जानय लेल अपन संस्थाक प्रशासन विभाग सं पूछब नीक रहत.
जँ ई छुट्टीक दिन हमरा लेल पर्याप्त नहि अछि तऽ की हेतै?
5 दिन पर्याप्त समय नहि भ सकैत अछि। अहां के लागि सकैत अछि जे ई समय पर्याप्त नहिं अछि जे अहां अपन नव जीवन मे एडजस्ट भ सकय छी आओर पत्नी के भरण पोषण क सकय छी. अगर एहन अछि त किछ काज अहां क सकय छी:
1. पहिने सं बात करू : बच्चाक जन्म देबा सं पहिने एहि बारे मे अपन मालिक या एचआर मैनेजर सं बात करू . अपन स्थिति बताउ आ चर्चा करू जे किछ दिन आओर छुट्टी ल सकय छी कि नहि.
2. अन्य छुट्टीक प्रयोग करू : एहि समय मे अपन वार्षिक अवकाश वा आकस्मिक अवकाश केँ जोड़ि कनि बेसी छुट्टी लेबाक प्रयास करू।
3. नो-पे लीव : जौं एकदम जरूरी हो त कंपनी स गप करू आ देखू जे किछु दिन के बिना वेतन के छुट्टी भेट सकैत अछि कि नहि।
सबस जरूरी अछि जे सब किछु पहिने स योजना बनाउ आ कंपनी स खुल क चर्चा करि। तखन दुनू गोटे एहन समाधान पर आबि सकैत छी जे दुनू पक्ष लेल आसान हो।
पिता कें रूप मे अहां कें भूमिका अहां कें बच्चा कें जन्म कें पहिल दिन सं शुरू होयत छै. जहिना पाइ कमायब तहिना एहि अनमोल समय मे परिवारक संग समय बिताब सेहो ओहि जिम्मेदारीक हिस्सा अछि। अस्तु एहि छुट्टी के समय के पूरा फायदा उठाउ आओर अपन पत्नी आओर छोटका बच्चा के अत्यंत प्रेम, देखभाल आओर सहयोग दिअ.
टेक-होम मैसेज
- पितृत्व अवकाश एकटा विशेष अवकाश छै जे अहां कें, एकटा नव पिता कें रूप मे , अपन बच्चा आ पत्नी कें संग रहय कें अनुमति देयत छै.
- ई छुट्टी माय के भलाई, पिता-बच्चा के बंधन, बच्चा के स्वास्थ्य, आ पूरा परिवार के लेल बहुत जरूरी छै.
- श्रीलंका मे निजी क्षेत्र मे पिता कें बच्चा कें जन्म पर 5 दिन कें वेतनभोगी अवकाश कें कानूनी अधिकार छै.
- अपन कंपनी के मानव संसाधन विभाग सं बात करि विशिष्ट नीति आओर अतिरिक्त छुट्टी लेबय के संभावना के बारे मे जानय लेल जे अहां के संगठन पर लागू होएत अछि.
- अपन जीवन के ई सबस अनमोल समय के छूटि नै जाउ। एकटा पिता के रूप में अहां के सहयोग एहि समय परिवार के लेल जरूरी अछि.
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